Муниципальное бюджетное учреждение
дополнительного образования
«Спортивная школа Олимпийского резерва»

УТВЕРЖДЕНО
Приказом МБУ ДО «СШОР» № 01-05/85
от 27.02.2026 «Об утверждении программы
«Нулевой травматизм» Муниципального
бюджетного учреждения дополнительного
образования «Спортивная школа
Олимпийского резерва» на 2026 – 2028 г.г.

ПРОГРАММА «НУЛЕВОЙ ТРАВМАТИЗМ»
Муниципального бюджетного учреждения
дополнительного образования
«Спортивная школа Олимпийского резерва»
на 2026 – 2028 г.г.

г. Краснотурьинск
2026

1. Общие положения
1.1. Настоящая программа «Нулевой травматизм» (далее – Программа)
разработана в целях создания безопасных условий и охраны труда,
соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников.
1.2. Программа ориентирована на «золотые правила» концепции
«нулевого травматизма»:
- выявлять угрозы - контролировать риски;
- определять цели - разрабатывать программы;
- создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого
уровня организации;
- обеспечивать безопасность и гигиену на рабочих местах;
- повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки;
- инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия.
1.3. Программа устанавливает общие организационно-технические
мероприятия, направленные на сохранение жизни и здоровья работников в
процессе их трудовой деятельности.
2. Цели Программы
2.1. Обеспечение безопасных условий труда на рабочих местах и
сохранения здоровья работников на рабочем месте.
2.2. Переход от реагирования на страховые случаи к управлению
рисками повреждения здоровья работников.
2.3. Обеспечение соответствия оборудования и процессов производства
государственным нормативным требованиям по охране труда, промышленной
и пожарной безопасности.
3. Задачи Программы
3.1. Внедрение системы управления профессиональными рисками,
включая меры по снижению рисков и несчастных случаев.
4. Основные принципы Программы
4.1. Приоритет жизни работника и его здоровья.
4.2. Ответственность руководителей подразделений и каждого
работника за безопасность и соблюдение всех обязательных требований
охраны труда.
4.3.Учет мнения работников при разработке и реализации эффективных
мероприятий по обеспечению безопасных условий и охраны труда.
4.4.Проведение регулярных аудитов безопасности, оценке и управлении
рисками на производстве.
4.5.Непрерывное обучение и информирование работников по вопросам
охраны труда.
4.6. Внедрение современных достижений науки и промышленности в
области охраны труда, программного обеспечения, современных средств
индивидуальной и коллективной защиты.
5. Основные направления Программы
5.1. Создание и организация работы комитета (комиссии) по охране

труда в целях обеспечения совместных действий работодателя и работников
по реализации мероприятий по охране труда, предупреждению
производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
5.2. Обеспечение безопасности работника на рабочем месте.
5.3. Проведение специальной оценки условий труда.
5.4. Развитие санитарно-бытового и лечебно-профилактического
обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда.
5.5. Приобретение и выдача сертифицированной специальной одежды,
специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих
и обезвреживающих средств в соответствии с установленными нормами
работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями
труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях
или связанных с загрязнением.
5.6. Проведение дней охраны труда, месячников по охране труда,
семинаров и иных мероприятий по вопросам охраны труда.
5.7. Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ,
проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и
проверки знания требований охраны труда.
5.8. Организация контроля за состоянием условий труда на рабочих
местах, а также за правильностью применения работниками средств
индивидуальной и коллективной защиты.
5.9. Проведение обязательных предварительных (при поступлении на
работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских
осмотров работников.
5.10. Информирование работников о состоянии условий и охраны труда
на рабочих местах, существующем риске повреждения здоровья, о
полагающихся работникам компенсациях за работу во вредных и (или)
опасных условиях труда, средствах индивидуальной защиты.
5.11. Разработка и утверждение правил и инструкций по охране труда
для работников.
5.12. Проведение проверок состояния условий и охраны труда на
рабочих местах, рассмотрение их результатов, выработка предложений по
приведению условий и охраны труда в соответствие с государственными
нормативными требованиями охраны труда.
5.13. Привлечение к сотрудничеству в вопросах улучшения условий
труда и контроля за охраной труда членов трудовых коллективов – через
обеспечение работы совместных комитетов (комиссий) по охране труда,
уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профессионального союза
или трудового коллектива.
5.14. Реализация мероприятий, направленных на развитие физической
культуры и спорта в трудовых коллективах, сохранения здоровья.
5.15. План мероприятий по охране труда, сгруппированных в
соответствии с основными направлениями Программы, ответственных
и сроков исполнения представлен в (Приложении 1).

Приложение № 1
ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ
по охране труда на 2026 – 2028 гг.
№ Наименование мероприятия
п/п
1 Анализ информации о состоянии
условий и охраны труда в
организации
Обеспечение наличия комплекта
нормативных правовых актов,

2

3
4
5
6

содержащих требования охраны
труда в соответствии со
спецификой деятельности (далее –
НПА по охране труда)
Составление перечня имеющихся
НПА по охране труда
Оценка актуальности имеющихся
НПА по охране труда
Приобретение НПА по охране
труда, в т. ч. в электронном виде
(справочно-информационные
системы и др.)
Организация совещаний по
охране труда

Ответственные
исполнители
Директор,
комиссия по
ОТ

Срок исполнения

ответственный
по ОТ

Ежегодно

ответственный
по ОТ
Ответственны
й по ОТ

Ежегодно

директор

Ежегодно

Директор,
ответственный
по ОТ

В соответствии с
планом работы
учреждения

Ежегодно

Ежегодно

Осуществление контроля за
соблюдением работниками
требований охраны труда

Директор
ответственный
по ОТ
Директор,
ответственный
по ОТ

Ежегодно

10 Оборудование уголка по охране
труда

Комиссия по
охране труда
Ответственны
й по ОТ

Согласно плану
работы
По мере
финансирования

7

8

9

Создание и обеспечение работы
комиссии по охране труда в
целях организации совместных
действий работодателя и
работников по обеспечению
требований охраны труда,
предупреждению
производственного травматизма
Проведение проверок условий и
охраны труда на рабочих местах

Постоянно

Включение вопросов состояния
условий и охраны труда в
11 повестки совещаний, проводимых
руководителем организации с
заслушиванием руководителей
подразделений
12

Использование средств Фонда
социального страхования
Российской Федерации на
финансирование
предупредительных мер по
снижению производственного
травматизма и профессиональных
заболеваний

Директор

По мере
необходимости

Директор,
ответственный
по ОТ

По согласованию
с Фондом
социального
страхования

Комиссия по
охране труда
директор
14 Проведение вводного инструктажа
Ответственный
по ОТ
13 Обучение по охране труда

15 Проведение первичного
инструктажа на рабочем месте
16 Проведение повторного
инструктажа
17 Проведение внепланового
инструктажа

18 Проведение целевого инструктажа
Разработка мероприятий,
19 направленных на снижение
количества микротравм и
предотвращение более тяжелых
случаев

20 Организация обучения
руководителя организации, 0
специалиста по охране труда, лиц,
ответственных за организацию
работы по охране труда, в объеме
должностных обязанностей в
аккредитованных обучающих
организациях

Директор
Ответственный
по ОТ
Директор
Ответственный
по ОТ
Директор
Ответственный
по ОТ

Ежегодно
При поступлении
на работу
При поступлении
на работу
В соответствии с
графиком
По мере
необходимости

Директор
Ответственный
по ОТ
Директор
Ответственный
по ОТ

По мере
необходимости

Директор
Ответственный
по ОТ

1 раз в 3 года

ежегодно

Создание и обеспечение работы
комиссии по проверке знаний

21 требований охраны труда в
составе не менее трех человек,
прошедших обучение по охране
труда и проверку
знаний требований охраны труда
Обеспечение работников
22 специальной одеждой,
специальной обувью и другими
средствами индивидуальной
защиты (далее – СИЗ)

Приобретение СИЗ,
имеющих сертификат или
23 декларацию соответствия,
подтверждающих
соответствие выдаваемых
СИЗ требованиям
безопасности
24 Организация выдачи СИЗ
работникам и
ведения личных карточек учѐта
выдачи СИЗ
25 Реализация мероприятий,
направленных на развитие
физической культуры

Зав.
хозяйством

По мере
финансирования

Зав.
хозяйством

По мере
финансирования

Постоянно

Ответственный
за ОТ

Ежегодно

Ответственный
за ОТ

Ежегодно
Постоянно

Медицинские осмотры
(обследования) работников

Ответственный
за ОТ
Ответственный
за ОТ

Ежегодно по
графику

Заключение договора с
медицинской организацией о

Ответственный
за ОТ

Ежегодно

26 Добровольная вакцинация
работников
от гриппа
28 Контроль за обязательным
применением работниками СИЗ

31

Ежегодно

Зав.
хозяйством

и спорта в трудовых
коллективах, сохранение
здоровья, в том числе
мероприятий по внедрению
Всероссийского
физкультурно-спортивного
комплекса «Готов к труду и
обороне» (ГТО),

29

Директор
Ответственный
по ОТ

председатель
профсоюза

проведении медицинских осмотров

32

Составление поименных списков,
разработанных контингентов
работников, подлежащих
периодическим и (или)
предварительным осмотрам

Ответственный
за ОТ

Ответственный
Направление работодателем в
за ОТ
34 медицинскую организацию
поименных списков работников на
периодический медицинский
осмотр
Ответственный
Составление календарного плана
35
за ОТ
проведения периодических
медицинских осмотров
работников
Ответственный
Ознакомление работников,
подлежащих периодическому
за ОТ
36 медицинскому осмотру, с
календарным планом проведения
периодических
медицинских осмотров
Ответственный
Получение от медицинской
37
организации заключительного
за ОТ
акта и обеспечение его хранения
Ответственный
38 Проведение специальной оценки
условий труда
за ОТ
Реализация мероприятий,
Директор
разработанных по результатам
39 проведения специальной оценки
условий труда
Проведение технических
40 мероприятий, направленных на
Директор
снижение уровней
профессиональных рисков

Приведение уровней естественного
и искусственного освещения на
44 рабочих местах, в бытовых
помещениях, местах
прохода работников в соответствии
с действующими нормами
Разработка планов подготовки
45 зданий и сооружений к осенне-

Зав.
хозяйством

Зав.
хозяйством

Ежегодно

Ежегодно

Ежегодно
Ежегодно

По окончании
медосмотра
По мере
необходимости
В соответствии с
рекомендациями
Ежегодно

Постоянно

зимнему периоду

Обеспечение медицинского
кабинета укомплектованными
46 наборами лекарственных средств и
препаратов для оказания первой
доврачебной
помощи
Обеспечение содержания зданий,
помещений, территории в
соответствии с требованиями
охраны труда (недопущение
47 скользких участков, выбоин на
ступеньках, рваных участков
линолеума в помещениях,
некачественного покрытия полов
плиткой, разрушения
осветительных
приборов, мебели и др.)

Директор

Постоянно

Директор,
Зав.
хозяйством

Постоянно

Директор,
Приобретение, содержание и
По мере
Зав. хозяйством финансирования
обновление спортивного
инвентаря
Директор,
50 Организация проведения контроля
Постоянно
за соблюдением норм охраны труда комиссия по ОТ
48